LETTERE PER LA GESTIONE DEL PERSONALE
Trova una lettera per ogni fase del rapporto di lavoro
Ogni rapporto di lavoro necessita di lettere da inviare al dipendente, Consultala fornisce format già pronti che possono aiutare il consulente e l'azienda in ogni fase del rapporto di lavoro.
Le nostre lettere sono continuamente aggiornate alla normativa più recente ed adatte ad ogni situazione. Sarà sufficiente scegliere la tipologia di lettera, inserire i dati dell'azienda e del lavoratore per avere subito un valido modello da poter adeguare ad ogni tua esigenza.
Consultala genererà la lettera di cui avrai bisogno in pochi secondi
Risparmia il tuo tempo e quello dei tuoi collaboratori
I nostri format sono continuamente aggiornati da consulenti del lavoro e legali del settore
Una ampia scelta di modelli di lettere a tua disposizione
- Accordo Clausola Elastica
- Accordo di segretezza professionale
- Accordo individuale di aumento del Superminimo Assorbibile
- Accordo individuale di aumento del Superminimo Non Assorbibile
- Accordo individuale Smart Working
- Accordo individuale Superminimo Assorbibile
- Accordo individuale Superminimo Non Assorbibile
- Accordo straordinario forfettizzato
- Apprendista Full - Time
- Apprendista Part - Time
- Apprendistato Stagionale Full - Time
- Apprendistato Stagionale Part - Time
- Assegnazione indennità di cassa
- Assegnazione indennità di disagio
- Assegnazione indennità di reperibilità
- Assegnazione temporanea a mansione inferiore
- Assegnazione temporanea a mansioni superiori per sostituzione
- Attestato di servizio
- Attestato di servizio
- Attestazione redditi per applicazione imposta sostitutiva 10%
- Atto cessione quote societarie
- Atto cessione quote societarie con patto di riservato dominio
- Autorizzazione aspettativa non retribuita
- Autorizzazione congedo matrimoniale
- Autorizzazione congedo per formazione
- Autorizzazione congedo per gravi motivi familiari
- Autorizzazione ferie individuali
- Autorizzazione parziale ferie
- Autorizzazione permessi studio
- Autorizzazione permesso funzioni elettorali
- Autorizzazione permesso non retribuito
- Autorizzazione permesso per cure termali
- Autorizzazione permesso per donazione sangue
- Autorizzazione permesso retribuito
- Autorizzazione permesso sindacale non retribuito
- Autorizzazione permesso sindacale retribuito
- Autorizzazione prolungamento ferie causa malattia
- Autorizzazione riposi giornalieri lavoratrice madre
- Autorizzazione riposi giornalieri lavoratrice madre
- Autorizzazione riposi separati giornalieri lavoratrice madre
- Cambio Livello Inquadramento
- Cambio livello inquadramento per effetto assegnazione a mansioni superiori
- Cambio Mansione e Livello di Inquadramento
- Cambio Mansione Inquadramento
- Cessione del contratto di lavoro
- Cessione di diritti d'autore
- Chiusura aziendale
- Chiusura contestazione disciplinare
- Co.Co.Co. Call Center
- Collaboratore Sportivo
- Collaborazione Autonoma EX 409 c.p.c.
- Collaborazione Coordinata e Continuativa (Co.Co.Co.)
- Collaborazione Occasionale
- Comunicazione ai lavoratori obbligo Green Pass
- Comunicazione applicazione tassazione ordinaria (no imp. sost. 10%)
- Comunicazione aspettativa sindacale non retribuita
- Comunicazione assenza ingiustificata lavoratore
- Comunicazione cessione ferie
- Comunicazione dimissioni con preavviso lavorato
- Comunicazione dimissioni con richiesta esonero del preavviso
- Comunicazione dimissioni con richiesta esonero parziale del preavviso
- Comunicazione dimissioni durante il periodo di prova
- Comunicazione dimissioni per giusta causa
- Comunicazione di trasferimento
- Comunicazione presa visione congedo maternità
- Comunicazione presa visione congedo maternità anticipata
- Comunicazione presa visione congedo paternità
- Comunicazione presa visione prolungamento congedo maternità per parto anticipato
- Concessione prestito al dipendente
- Conciliazione sindacale
- Contestazione Disciplinare
- Contestazione disciplinare assenza e mancato avviso
- Contestazione disciplinare assenza in orario di visita fiscale
- Contratto Di Collaborazione autonoma Ex 2222 c.c.
- Contratto di Rioccupazione Full - Time
- Contratto di Rioccupazione Part - Time
- Designazione Dell’incaricato Per Il Controllo Delle Certificazioni Verdi In Azienda
- Dichiarazione detassazione imposta sostitutiva 10%
- Dichiarazione Fringe 3000 Euro Utenze/Bollette
- Dichiarazione sostituiva di certificazione rapporti di lavoro
- Dichiarazione sostitutiva CU Colf e Badanti
- Diniego fruizione ferie
- Diniego permesso non retribuito
- Diniego prolungamento ferie causa malattia
- Distacco lavoratore
- Impegno all'assunzione
- Informativa assegno unico figli
- Invito alla fruizione ferie residue
- Istituzione del Regolamento Banca Ore
- Lavoro Autonomo Nello Spettacolo
- Licenziamento Disciplinare
- Licenziamento Giustificato Motivo Oggettivo
- Mancato accoglimento dimissioni per gusta causa
- Mancato Superamento Del Periodo Di Prova
- Modello Scelta TFR
- Modulo detrazioni familiari a carico
- Modulo Privacy
- Modulo Trattamento Integrativo
- Patto di non concorrenza con diritto di opzione
- Proroga Co. Co. Co.
- Proroga del periodo di prova per malattia
- Proroga Intermittente Determinato
- Proroga Tempo Determinato
- Proroga tempo determinato oltre i 12 mesi
- Proroga Tempo Determinato per Sostituzione
- Ratifica dimissioni con preavviso lavorato
- Recesso con preavviso al termine del periodo formativo apprendistato
- Regolamento aziendale
- Regolamento Welfare Aziendale
- Richiamo in servizio durante ferie
- Richiesta accertamento idoneità a seguito infortunio
- Richiesta accertamento idoneità a seguito malattia
- Richiesta anticipo TFR
- Richiesta aspettativa
- Richiesta congedo formazione
- Richiesta congedo maternità
- Richiesta congedo maternità flessibile
- Richiesta congedo matrimoniale
- Richiesta congedo per gravi motivi familiari
- Richiesta differimento congedo di formazione
- Richiesta Ferie individuali
- Richiesta lavoro festivo con riposo compensativo
- Richiesta lavoro nel giorno di riposo con riposo compensativo
- Richiesta lavoro nel giorno festivo
- Richiesta lavoro straordinario
- Richiesta lavoro supplementare
- Richiesta non applicazione imposta sostitutiva 10%
- Richiesta non applicazione imposta sostitutiva 10%
- Richiesta permessi studio
- Richiesta permesso funzioni elettorali
- Richiesta permesso non retribuito
- Richiesta permesso per cure termali
- Richiesta permesso per donazione sangue
- Richiesta permesso retribuito
- Richiesta permesso sindacale non retribuito
- Richiesta permesso sindacale retribuito
- Richiesta prestito al datore
- Richiesta prolungamento del periodo di preavviso delle dimissioni
- Richiesta prolungamento ferie causa malattia
- Rinuncia congedo maternità
- Tempo Determinato Convivente
- Tempo Determinato Convivente
- Tempo Determinato Full - Time
- Tempo Determinato Intermittente
- Tempo determinato non convivente
- Tempo Determinato Part - Time
- Tempo Determinato per sostituzione - Part Time
- Tempo Determinato per sostituzione - Tempo pieno
- Tempo Determinato Stagionale Full - Time
- Tempo Determinato Stagionale Part - Time
- Tempo Indeterminato Convivente
- Tempo Indeterminato Convivente
- Tempo Indeterminato Full - Time
- Tempo indeterminato non convivente
- Tempo Indeterminato Part - Time
- Termine anticipato periodo formativo apprendista e attribuzione qualifica
- Trasformazione da tempo determinato a tempo indeterminato
- Variazione orario di lavoro
- Variazione orario di lavoro
- Variazione orario di lavoro del Part-Time
- Verbale assemblea assegnazione compenso
- Verbale assemblea dimissioni Amministratore e nomina nuovo Amministratore
- Verbale assemblea variazione Sede Legale nello stesso comune
- Verbale Finanziamento Infruttifero - Più soci
- Verbale Finanziamento Infruttifero - Più soci
- Verbale Finanziamento Infruttifero - Socio Unico
- Verbale Finanziamento Infruttifero - Socio Unico